Cum să vă pregătiți din punct de vedere financiar pentru un bebeluș
Poate fi costisitor să ai copii, așa că v-ar fi util să vă faceți planurile din timp.
Luați în considerare cheltuielile aferente creșterii copiilor
Este posibil ca multe persoane să nu se simtă niciodată „pregătite financiar” să aibă copii. Vă puteți aștepta ca cheltuielile locative, cu mâncarea și îngrijirea copiilor (împreună cu costurile asistenței medicale în unele locuri) să reprezinte majoritatea cheltuielilor dvs. suplimentare. Asta nu înseamnă că nu vă puteți pregăti; avem câteva idei pentru dvs. mai jos.
Locuință
Mâncare
Îngrijirea și educația copiilor
Transport
Servicii medicale
Divertisment
Îmbrăcăminte
Încercați să vă gândiți la finanțe înainte de a veni pe lume cel mai nou membru al familiei.
Stabilitatea financiară este un obiectiv excelent atunci când intenționați să vă măriți familia. Poate că deja economisiți pentru pensionare și vă creați un fond de urgență, dar ar putea exista măsuri suplimentare de luat atunci când adăugați un nou membru în gospodăria dvs.
Gestionarea finanțelor pe măsură ce familia dvs. se mărește
S-ar putea să fie nevoie să vă reevaluați bugetul pe măsură ce familia dvs. se mărește.
Probabil că vor crește cheltuielile după sosirea acasă a bebelușului sau a copilului dvs. Pot apărea cheltuieli noi, precum cele cu consultațiile medicale, îngrijirea copilului sau haine și rechizite noi pentru școală. Dacă adoptați un copil, s-ar putea să nu aveți timp să strângeți tot ceea ce vă trebuie înainte să primiți telefonul referitor la primirea copilului, așa că ați putea dori să începeți să economisiți pentru copilul dvs. de la începutul procesului de adopție.
Cheltuieli esențiale (<50%)
Acestea acoperă costurile cu locuința, hrana, transportul, serviciile medicale, îngrijirea copiilor, educația și alte plăți minime ale datoriilor.
Economiile în vederea pensionării (10%+)
Acest procent include contribuțiile dvs. individuale, împreună cu contribuțiile din partea angajatorului.
Economii pe termen scurt (5%+)
Acestea vă ajută să vă creați un fond de urgență și să acoperiți alte cheltuieli neprevăzute.
Întocmiți un plan de patrimoniu de bază
Notă: documentele specifice necesare variază în funcție de țară, la fel și cadrul juridic; sugestiile de mai jos se doresc a fi îndrumări generale și ar trebui să luați în considerare solicitarea de sfaturi juridice sau fiscale din partea unor profesioniști.
Dacă nu v-ați făcut încă un testament și nu v-ați gândit la niște planuri de rezervă pentru copilul sau copiii dvs., luați în considerare ideea de a o face acum. Un testament este un document juridic esențial care clarifică dorințele dvs. cu privire la împărțirea proprietăților dvs. și la îngrijirea copiilor minori după decesul dvs. Dacă nu specificați cine este persoana cea mai potrivită să aibă grijă de copiii dvs. și atât dvs., cât și soțul/soția dvs. muriți prematur, cel mai probabil se vor ocupa de asta autoritățile din locația dvs. Deși există diferențe de la o țară la alta, în multe locuri se va presupune că partenerul/partenera dvs. actual(ă) poate moșteni toate bunurile dvs. dacă sunteți căsătorit(ă) în momentul decesului dvs. Este posibil ca acesta să nu fie rezultatul dorit de dvs. (de exemplu, dacă aveți copii dintr-o căsătorie anterioară).
Printre alte măsuri se pot număra întocmirea unor directive privind acordarea unei împuterniciri și îngrijirile medicale (numirea unui reprezentant pe probleme medicale și redactarea unui testament biologic) (sau a unor documente echivalente din țara dvs.) în cazul în care nu mai puteți lua decizii financiare sau medicale pentru dvs. Dacă dvs. și partenerul/partenera dvs. nu sunteți căsătoriți, s-ar putea să fie nevoie să luați aceste măsuri pentru a vă asigura capacitatea de a lua decizii unul pentru celălalt dacă se întâmplă ceva, în conformitate cu legislația țării dvs.
După orice schimbare importantă din viața dvs., este o idee bună să verificați beneficiarii numiți pe conturile dvs. financiare și pe asigurarea dvs. Astfel, vă asigurați că aceștia sunt la zi și că reflectă dorințele dvs. actuale. Administratorii patrimoniului emit veniturile către beneficiarii numiți pe conturi înainte de a analiza instrucțiunile date în alte documente de planificare a patrimoniului, prin urmare, aceștia pot fi o componentă-cheie a planului dvs. de patrimoniu.
Situația dvs. poate necesita o planificare a patrimoniului mai cuprinzătoare, ce poate include stabilirea de fiducii pentru administrarea bunurilor dvs.
Evaluați-vă asigurarea de sănătate
Dacă aveți asigurare de sănătate privată (proprie sau oferită de către angajator), asigurați-vă că noul membru al familiei este adăugat ca persoană aflată în îngrijire. Verificați acoperirea oferită, pentru a înțelege beneficiile disponibile și suma pe care trebuie să o plătiți. De asemenea, ar trebui să aflați ce anume acoperă statul dvs., pentru că asigurarea de sănătate de la stat ar putea fi mai convenabilă.
Dacă puteți planifica înainte de sarcină sau de adopție, poate fi o idee bună să vă evaluați toate opțiunile privind asigurarea de sănătate și să găsiți un plan pe care să vi-l permiteți și care să reducă riscul cheltuielilor medicale nerambursate, dacă asistența medicală nu este deja oferită de statul dvs.
Reduceți datoriile cu dobândă mare
Este o idee bună să reduceți soldurile cardurilor de credit, în măsura în care puteți, înainte de a vă mări familia. Extinderea familiei aduce după sine cheltuieli în plus, ceea ce ar putea îngreuna reducerea datoriilor deja existente.
Economisiți pentru o situație de urgență
Luați în considerare crearea unui fond de urgență care ar putea acoperi cheltuielile necesare pe 3 până la 6 luni. Apoi, continuați să economisiți 5% din venitul dvs. pentru orice cheltuieli neprevăzute care apar – precum reparații auto sau înlocuirea unor aparate electrocasnice.
Gândiți-vă la costurile cu îngrijirea și educația copiilor
Îngrijirea copiilor reprezintă o cheltuială semnificativă. Date fiind toate eforturile financiare care ar putea fi necesare pentru a face lucrurile să meargă bine, este posibil ca economisirea pentru studiile superioare să nu fie o prioritate. Cu toate acestea, economisirea din timp pentru facultate sau pentru cursurile profesionale poate fi de mare ajutor mai târziu. Timpul se numără printre cele mai importante elemente ale unui plan de economisire și investiții pe termen lung. Simplul fapt de a economisi câte puțin în mod constant vă poate ajuta să vă apropiați de obiectivele dvs. de economisire.
Vedeți dacă angajatorul dvs. oferă beneficii
Este posibil ca angajatorul dvs. să ofere beneficii care v-ar putea ajuta pe măsură ce familia dvs. se mărește, printre care:
Concediu parental
Timp petrecut cu familia dvs., astfel încât să începeți bine noua relație pe viață, de obicei incluzând o formă de plată.
Asistență pentru adopție
Unii angajatori oferă beneficii care vă ajută cu costurile adopției.
Alte beneficii pentru bunăstare
Acum, că aveți grijă și de altcineva, este esențial să aveți grijă de dvs. Profitați de ceea ce vă oferă angajatorul în alte zone, pentru a putea oferi tot ce aveți mai bun familiei dvs. Printre exemple se numără programul de lucru flexibil, programe de asistență pentru angajați, programe de economisire și facilități parentale la locul de muncă.
S-ar putea să vă placă și următoarele:
Adopția: beneficii la locul de muncă și planificare
1151816.1.0